2023年起，組織人事部門和檔案管理服務(wù)機構(gòu)在審核和管理人事檔案時，就業(yè)報到證不再作為必需的存檔材料，之前檔案材料中的就業(yè)報到證應(yīng)繼續(xù)保存，缺失的無需補辦。 高校要及時將高校畢業(yè)生登記表、成績單等重要材料歸入學生檔案，按規(guī)定有序轉(zhuǎn)遞。 到機關(guān)、國有企事業(yè)單位就業(yè)或定向招生就業(yè)的，轉(zhuǎn)遞至就業(yè)單位或定向單位； 到非公單位就業(yè)、靈活就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的，轉(zhuǎn)遞至就業(yè)創(chuàng)業(yè)地或戶籍地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)，其中轉(zhuǎn)遞至就業(yè)創(chuàng)業(yè)地的，應(yīng)提供相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息； 暫未就業(yè)的，可根據(jù)本人意愿轉(zhuǎn)遞至戶籍地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)，或按規(guī)定在高校保留兩年。

根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，檔案是嚴禁自行攜帶轉(zhuǎn)遞的。但在實際操作中，有部分地方和學校存在違規(guī)將檔案交給本人，讓其自行攜帶的做法。如個人手中持有檔案，應(yīng)第一時間聯(lián)系戶籍地人才中心，如實說明情況，或聯(lián)系所在單位人事部門，完善相關(guān)手續(xù)及時歸檔，保護好自己的個人檔案。